遴选征途中的指向星
公务员是当今一个十分热门的职业选择,越来越多的年轻人选择加入公务员的行列,致力于服务大众,建设国家。公开遴选对于很多基层公务员来说是一条寻求改变的希望之路,越来越多的人选择通过自己的努力,为自己创造更多的选择,走向更广阔的平台。但是遴选考试的标准高、竞争大,在备考的过程中如何快速精准的补足自身缺点、提升自身能力,是每个考生面临的考验。
本期做客嘉宾:王光斌,武汉智北辰教育咨询有限公司董事长,1995年王光斌通过国家教委统一考试,录取到中共中央党校研究生部党史党建专业,全脱产系统学习三年,获法学硕士学位。1998年他被分配到湖北省直工作,后历任宜昌市点军区街道办党工委副书记,荆门钟祥市政府副市长,湖北省直副处长、处长、秘书长等职。2021年3月王光斌正式获批辞去处长职务,专职智北辰教育公司董事长。武汉智北辰教育咨询有限公司创办于2014年,王光斌指导组建专门团队开展全线运营,后担任北辰遴选学院首席专家,主要负责公司战略层面策划与推动,另负责核心教材研发、课程体系设计、教师招聘、教学教务管理等工作。
区别于传统的职业教育,公务员遴选培训行业服务的对象具有一定的特殊性,在王光斌看来做教育是一个良心工程,尤其是一个以公务员教育服务为职责的民营企业要始终坚持为民服务的初心。在公司发展的过程中王光斌和他的团队始终坚持着将正向、专业的知识传递给学员,智北辰教育公司一直致力于把公务员遴选这个细分行业做到极致,专门做遴选服务的“北辰遴选”品牌延续着智北辰高质量的服务。秉持着“做最好的资料、课程、服务给学员”的理念,智北辰教育公司不断优化着自身的各项服务,致力于为学员提供高质量的教育培训。
谈及公司未来的发展,王光斌表示智北辰教育公司将围绕全国亿万公职人员的核心目标人群,打造一个高质量的图书知识分享教育平台,并且逐步将公务员的职场形象塑造方面的服务丰满起来。未来智北辰教育公司会持续在公务员遴选教育高质量发展目标上努力奋斗,加大研发力度,加强技术创新,完善企业管理,以创造用户价值为依归,以极致的用户体验奠定业内地位,让北辰遴选和北辰教育的品牌深入人心,把企业做成持续价值型成长企业集团,为社会创造更多的就业和财富机会。
